새로운 가치를 창조하는 사회필요기업 동원,
세상 곳곳으로 뻗어갈 내일의 동원과 함께할 당신을 기다립니다.
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동원은
We are .
새로운 가치를 창조하는 사회필요기업 이라는 동원의 비전 아래 경영현장 곳곳에서 구성원들에게 미래를 향한 나침반으로 작용하고 있습니다.
'새로운 가치'는
보다 나은 생활, 보다 나은 편리성, 보다 나은 안전성, 건강에 보다 유익한 제품 등 기존가치보다더 뛰어난 가치를 더하는 것을 의미합니다.제품뿐만 아니라 서비스 문화 등 무형의 가치까지 모두 포함됩니다.
‘사회필요기업’은기업 활동에 의한 정당한 이윤추구뿐 아니라 해당사회의 안정을 위한 지속적 고용창출,
이윤에 따른 납세의무 등을 성실하게 이행하여 해당 사회의 건전한 발전에 꼭 필요한 역할을능동적으로 수행하는 것을 의미합니다.
동원BI
How we work
How we work .
바르게 생각하고 행동합니다
의사결정시, Fact에 기반하고 다양한 관점을 고려하여 올바른 판단을 합니다.원칙에 충실하고 사회나 조직의 제도, 규범을 실천하려고 노력합니다.맡은 일은 시작부터 완료까지 책임지고 반드시 최종 결과물을 내기 위해 최선을 다합니다.공사를 엄격하게 구분하고 객관적이고 합리적 기준에 따라 일관성 있게 행동합니다.
자기의 일을 즐깁니다
자신이 희망하는 일에 필요한 기본 지식과 기술을 습득하고 경험을 쌓기 위해 적극적으로 노력합니다.철저히 계획을 세우고 일정에 따라 일이 원활히 진행될 수 있도록 리드합니다.새로운 상황에 신속히 적응하고 새롭게 학습한 지식과 정보를 적극 활용합니다.부정적이거나 어려운 상황, 실패에 좌절하지 않고 자신의 감정을 안정적으로 유지합니다.
새로움을 추구합니다
새로운 관점에서 사물을 바라보고, 새롭고 다양한 아이디어를 내는데 흥미를 가지고 있습니다.습관적으로 하는 행동이나 방식에 만족하지 않고 항상 새로운 행동이나 방식을 시도합니다.다양한 분야에 관심을 가지고 지식 습득에 노력하며 융합적 사고를 하기 위해 노력합니다.문제발생시, 문제 본질을 정확하게 파악하고 효과적인 해결책을 도출합니다.
목표를 위해 몰입하고 협력합니다
‘반드시 잘할 수 있다’ 라는 자세로 계획한 일을 달성하기 위해 최선을 다하고 몰입합니다.가치 있는 결과를 내기 위해 끊임없이 연구하고 학습합니다.다른 사람과 함께 일한다는 마음가짐과 자세로 긍정적 결과를 낼 수 있도록 노력합니다.상대방의 말을 잘 경청하고 상호공감대를 형성하면서 소통하며 자신의 의견을 설득력 있게 표현합니다.
채용홍보영상
Interview
Culture of Dongwon .
육성형 인사평가를 실시합니다
동원의 정신, 가치관을 포함한 기본 자질 평가를 바탕으로,직무성과와 업적 중심의 평가를 실시하고 있습니다.이를 통해 개인의 성과 및 역량 수준을 파악함과 동시에 강점과 보완점을 점검하여인재 육성을 목적으로 평가제도를 운영하고 있습니다.
공정한 승진제도를 실시합니다
연공서열을 배제하고 성과 우수자를 우선함으로써우수인재를 육성하기 위한 승진제도를 운영하고 있습니다.
성과형 보상제도를 실시합니다
조직 목표에 기초한, 개인 성과와 역량을 중심으로 차등적 보상을 강화하여,직원들의 효과적 동기부여와 성과에 대한 공정한 보상을 위해성과중심 보상제도를 운영하고 있습니다.
Benefit
Perks and Benefits in Dongwon .
리프레시 휴가
연 4회의 리프레시 휴가를 통해 일과 삶의 균형을 맞추도록 지원합니다.
리프레시 휴가비 지원
휴가를 마음껏 즐길 수 있도록 휴가비를
지원합니다.
연차/반차/반반차 제도
근무시간의 유연성을 높일 수 있는
연차/반차/반반차 제도를 시행하고 있습니다.
휴양시설
전국 각지에 휴양시설을 언제든 직원할인가로
이용할 수 있습니다.
복지포인트
종합온라인 쇼핑몰 동원물에서 사용할 수 있는
복지포인트를 매 분기 지급하고 있습니다.
사내 어린이집
최고의 환경과 양질의 교육으로
동원인과 자녀들이 행복한 일상을 함께하는데
동참하고 있습니다.
